¿Cómo presentar al equipo en redes?
Presentas a quien quiere salir, con su nombre y el gesto de su trabajo, en una pieza corta. No hace falta un carrusel de todo el staff si la mitad prefiere no estar y el pase no puede parar.
Escríbenos. Presupuesto sin compromiso.
Pregunta quién acepta foto y una frase, y anota cómo quieren que les llamen. El fallo es un organigrama con cargos que en la puerta nadie usa. La entrega es dos o tres piezas con nombre, oficio y un plano de esa persona trabajando.